Льготы работающим пенсионерам

Отпуск для работающего пенсионера

Плановый отпуск работающему пенсионеру предоставляют в том же порядке и объёме, что и всем членам трудового коллектива – 28 дней ежегодно (ст.115 ТК).

Отпуск иной длительности, равно как и добавочные дни к отпуску, подлежащему оплате, не предусмотрены, если сотрудник в возрасте не относится к льготникам, имеющим право на пролонгированный ежегодный отдых (ст.116-120, , , 350 ТК; ФЗ 90, ФЗ 136, ФЗ 181; Постановления Правительства №№ , , 391, ; Закон РФ №1244-1 от 1991/15/05 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»).

Трудящемуся «почтенного возраста», согласно его заявлению, не имеют оснований отказать в 2-недельном административном отпуске – в то время, которое ему удобно (ст.128 ТК).

На максимально удобное плановое отпускное время можно рассчитывать лишь в двух случаях:

• если трудящийся пенсионного возраста учительствует в школе или преподаёт в вузе (Инструктивное письмо Госкомвуза России №15 1995/14/03);
• если он совместитель ­– отпуск должен совпасть со временем отдыха на первой работе (ст.286 п.1 ТК).

Если пенсионер – льготник по другим критериям, кроме пенсионного возраста, то его преимущества будут реализованы по соответствующим статьям российского законодательства.

Виды льгот

Традиционно в нашей стране граждане, которые относятся к пенсионерам, пользуются рядом послаблений и преференций. Большая часть льгот распространяется на пожилых граждан как неработающих, так и продолжающих трудиться. Однако в некоторых случаях отдельные виды преференций могут предоставляться только лицам, которые прекратили трудовую деятельность.

В целом, все льготы можно разделить на федеральные и региональные. Это различие обусловлено источником финансирования конкретных мер социальной поддержки пожилых лиц. Оно может осуществляться как за счет общегосударственной казны, так и за счет бюджетов отдельных субъектов федерации.

Важно! На региональные льготы могут рассчитывать только те лица, которые проживают на территории субъекта, где данные преференции предоставляются.

Под федеральными льготами следует понимать различные меры поддержки, источником финансирования которых выступает федеральный бюджет, а сами преференции распространяются на всех без исключения граждан Российской Федерации.

Они бывают следующих видов:

• трудовые;
• пенсионные;
• налоговые (частично).

Региональные льготы предоставляются на основании нормативно-правовых актов субъектов РФ. Источниками их обеспечения выступает бюджет конкретного региона. Федеральное законодательство, перекладывая соответствующие полномочия на власти субъектов, по большей части, не обязывает вводить те или иные меры социальной поддержки.

Иными словами, его нормы носят рекомендательный характер. Таким образом, регионы, исходя из состояния собственных бюджетов, вправе сами устанавливать те или иные льготы, не относящиеся к федеральным, а также определять объем мер социальной помощи.

В этой связи в разных регионах работающим пенсионерам могут предоставляться различные меры поддержки.

К региональным льготам следует отнести:

• налоговые (частично);
• медицинские;
• транспортные.

Следует особо отметить, что любые меры социальной поддержки граждан в нашей стране предоставляются по принципу нуждаемости.

Региональные льготы пенсионерам Подмосковья: кто может претендовать на соцпакет?

Пенсионерами считаются граждане, которые достигли установленного законодательством возраста. В настоящее время действует переходный период, когда происходит повышение пенсионного возраста. В 2019 году на пенсию по старости выходят граждане достигшие 60,5 лет (мужчины) и 55,5 (женщины).

Однако, изменения в законодательстве предполагают, что ряд льгот ранее распространяющихся только на пенсионеров, могут получить лица, относящиеся к предпенсионерам. Ими считаются граждане, которые по старому законодательству должны были уйти на пенсию, то есть лица, достигшие 55 лет (женщины) и 60 лет (мужчины).

Внимание! Кроме этого при назначении льгот пенсионерам учитывается также и факт трудоустройства данного человека. Большинство льгот социального характера распространяются на неработающих пенсионеров

Имеет значение и получаемый ими доход.

Территориальные изменения льготного порядка

В России отмечается тенденция снижения социального льготного финансирования, но вносятся дополнения. Одним из таких моментов являются территориальные льготы работающим пенсионерам ветеранам труда, сформированные под воздействием антикризисных мер, урегулированию панического настроя спровоцированного мировой пандемией Covid-19.

Выплаты по льготам начисляются с момента обращения в соответствующие органы. Если оформление привилегий затягивается в силу внешних факторов, то сумма компенсации пересчитывается с момента подачи заявления.

Система социальной защиты категорий лиц, имеющих статус ветеранов труда, с государственными гарантиями устанавливается законодательством на федеральном и региональном уровнях, в зависимости от сферы охвата социальных услуг.

Региональные поправки в законодательстве

Местные управленцы ежегодно берут на себя обязательства пересматривать льготы работающему ветерану труда и компенсационные списки.

В челябинской крупной промышленной области, сконцентрировавшей во время ВОВ большое числу предприятий государственного масштаба, уделяется особенное внимание к ветеранам труда, в связи с большим их количеством

Сформирован документ, дающий возможность лицам данной категории не пенсионного возраста получать льготы, наравне с гражданами, получающими пенсию.

В Омске скидка 50% распределяется:

• на оплату съемного жилья;
• платежи на воду;
• электричество, газ, отопление.

Льготы вычитаются из фактического потребления, в соответствии с показателями установленных счетчиков. При отсутствии счетчиков считается нормативное потребление.

Сокращенное рабочее время

Закон не вменяет в обязанность руководителям сокращать время работы пенсионерам по их просьбе (ст.— ТК).

Данная «поблажка» носит, скорее, рекомендательный характер и может быть оговорена во время подписания трудового контракта.

Однако, Женевская Рекомендация Международной организации труда №162 «О пожилых трудящихся» обязывает работодателя упорядочить рабочий день и условия сотрудникам пенсионной и предпенсионной категорий:

• сократить трудовой день/неделю по персональному заявлению;
• увеличить длительность годового отпуска с учётом возраста и/или выслуги лет;
• обеспечить гибкий график или организацию рабочего дня с чередованием интервалов служебной занятости и отдыха.

Налоговые льготы

Льготы работающим пенсионерам в 2018 году в налоговой части мало чем отличаются от тех, что установлены для неработающих лиц. Например, если гражданин продает недвижимость (будь то гараж, земельный участок, квартира или дом) или транспортное средство, он может сэкономить на уплате налогов НДФЛ. Льгота действует и при приобретении имущества на сумму от двух миллионов рублей (это касается не только оформления покупки, но и выполнения ремонта, утепления).

Полностью освобождается от налогообложения сама пенсия, стоимость амбулаторного лечения или отдыха, оплачиваемого за счет государства или работодателя. Финансовое законодательство (НК РФ, п. 2, ст. 387), предоставляет возможность устанавливать отдельные от федеральных виды льгот для пожилых лиц по налогам от местного самоуправления.

Освобождение от уплаты подоходного налога

Льготы работающим пенсионерам в 2018 году не предусматривают освобождения от уплаты подоходного налога. Денежные поступления, доход, негосударственные пенсии от различных фондов, страховых компаний, дивиденды и выигрыши в лотерею подлежат обложению налогом. Численность работающих людей пенсионного возраста превышает 14-15 миллионов, и с их помощью государство формирует положительный (профицитный) баланс фонда средств. Суммы, уплаченные в виде налогов, могут частично возвращаться. В счет возврата налога можно покупать путевки, оплачивать санаторное лечение.

Вычет НДФЛ при покупке недвижимости

Осуществляется вычет НДФЛ при покупке недвижимости при ее стоимости от двух миллионов рублей. Финансовая экспертиза для определения цены объекта не нужна – все описано в документах. Правила:

1. Если взнос и общая цена актива ниже упомянутой суммы, то возможность вычета НДФЛ при покупке недвижимости сохраняется на будущее.
2. Для решения вопроса надо подать декларацию 3-НДФЛ в год, следующий за годом получения такого права.
3. Даже при значительной продолжительности от момента возникновения до получения вычета досрочного погашения нет – независимо от социальной группы.
4. Вычет актуален и в случае, если покупка объекта произведена в кредит – по отзывам, это очень удобно.

Имущественный налог

Не устанавливается и имущественный налог для­ граждан пенсионного возраста, которые работают. Помимо общих льгот на оплату жилищно-коммунальных счетов (ЖКХ) и других упрощений, они имеют право получить официальный вычет на имущество, если официально им владеют. Необходимо взять паспорт и направиться в налоговую службу, где физическое лицо стоит на учете. Госучреждение обязано провести вычет по действующему пенсионному документу. Это­ актуально даже для кредитованного имущества (при оформлении потребительского займа или ипотеки).

Земельный налог

Уплачивается земельный налог для работающих пожилых граждан так же, как и в случае с муниципальными налогами. Согласно НК (п. 2, ст. 387), хозяйственный суд конкретного региона может выдать решение о запрете наложения налога на земельные участки определенной площади региона. Так, в Челябинске пожилой человек заплатит за принадлежащую ему землю, а в Москве или Санкт-Петербурге – нет.

Такие налоговые поступления относятся к платежам местного значения. Каждая административная часть устанавливает свои лимиты по площади земельных участков. При их превышении человеку придется платить земельный налог независимо от ситуации. Услуга вычета актуальна для жителей следующих регионов:

• Санкт-Петербург;
• Самара;
• Саратов;
• Пермь;
• Ростов-на-Дону;
• Волгоград.

Скидки на транспортный налог

Транспорт – это прерогатива регионов, поэтому уровень скидки и транспортный налог определяется региональными советами. Неработающий, как и нетрудоспособный пожилой гражданин, имеет право не платить транспортный налог в Краснодарском крае, Челябинской, Свердловской областях, Санкт-Петербурге. Преференция частично доступна для категории работающих лиц Самарской и Нижегородской области. Последние две области позволяют не уплачивать транспортный налог полностью.

Какой размер льготы работающим пенсионерам в Московской области в 2019 году

Налоговые НК РФ не освобождает получателей пособий от обязанностей по уплате налогов, но даёт некоторые преимущества. Перечень налоговых льгот, которые положены в 2019 году пенсионерам Московской области, которые работают:

1. Подоходный налог (13%) не взимается с соцвыплат (пособий, субсидий и др.).
2. Стандартные вычеты до удержания НДФЛ предоставляются работающим пенсионерам.
3. Транспортный сбор.
4. Привилегий ввиду ФЗ и региональных постановлений жители Подмосковья, получающие пенсионное содержание по старости, не имеют.

Закон №151/2004-О3 ввел преимущества для владельцев автомобиля с электрическим двигателем (100-процентная скидка), многодетных семей, льготных категорий граждан. Налоги за землю и собственную недвижимость регулируются муниципальными администрациями.

407 статья НК освобождает получателей пособий по старости от пошлины за 1 объект недвижимости каждой из категорий (квартира, дом, гараж). 391 статья НК уменьшает налоговую базу по земельным участкам. 600 кв.м. земли не подлежат налогообложению (поправки 28.12.2017 г. ФЗ-436).

В 2019 году работающие пенсионеры смогут воспользоваться льготами ЖКХ. С целью поддержки работающих пенсионеров законом предусматривается финансовая помощь для оплаты коммунальных, жилищных услуг.

Жители региона могут претендовать на компенсацию расходов по оплате коммунальных платежей, электроэнергии, газоснабжения, если:

• траты превышают 22% пособия;
• среднедушевой доход ниже прожиточного минимума.

Компенсация будет начисляться в 2019 году в пределах нормативов человеку, доход которого ниже прожиточного минимума, установленного в регионе: 9527 рублей на 2018 год пенсионерам (Закон № 179/2017-ОЗ).

Взносы за капитальный ремонт компенсируют одиноким пенсионерам или проживающим совместно с другим пожилым человеком: 70-летним — 50% 80-летним — 100%. Работающие пенсионеры смогут рассчитывать на бесплатные лекарства.

Льготный статус (инвалид, ветеран) позволит реализовать право на санаторные путевки (со скидкой), возмещение стоимости проезда к месту лечения, зубопротезирование (без оплаты).

Путевку на лечение выдадут, если уровень доходов получателя пособия меньше двукратной величины прожиточного минимума. Изготовление зубных протезов, их ремонт положены неработающим гражданам (мужчины — 60 лет, женщины — 55) бесплатно, когда доход человека ниже 2,5-кратного уровня прожиточного минимума.

Закон № 179/2017-ОЗ предоставил право бесплатного проезда на городском транспорте пожилым людям по социальной карте пенсионера Московской области.

В 2019 году положена адресная помощь, которая будет выражаться материальными дотациями, подарками, выдачей набора продуктов, оказанием услуг по уходу, прикреплением соцработника, обеспечением печатными изданиями. Соцпакет ввиду «монетизации» льгот работающий пенсионер может заменить денежным эквивалентом.

Трудовые гарантии

Трудовое законодательство отдельно выделяет работников пенсионного возраста. Они имеют некоторые дополнительные гарантии, связанные с их статусом. В первую очередь, они касаются процедуры увольнения и порядка предоставления отпусков.

Какие права есть у пенсионера при увольнении

Во-первых, следует отметить, что наступление пенсионного возраста не является основанием для увольнения сотрудника, если речь не идет об особых условиях труда, где к работникам предъявляются специальные требования. Если гражданин изъявил желание продолжать трудовую деятельность, то уволить его без каких-либо иных существенных оснований невозможно.

В целом же процедура увольнения по собственному желанию граждан предполагает, что работник должен предупредить об этом своего работодателя за 14 дней до соответствующей даты. Эта обязанность в народе называется «отработка».

Данное правило установлено трудовым законодательством и служит в целях защиты интересов работодателя, которому необходимо время, чтобы найти работника взамен уволившегося. При этом если сотрудник находится на испытании, то данный срок сокращается до 3 дней.

Справка! Работодатель не обязан удерживать сотрудника 14 дней, если не имеется на то необходимости. При увольнении по соглашению сторон его могут уволить в любое согласованное время.

Что касается пенсионеров, то они могут уволиться без предварительного уведомления своего работодателя. Это означает, что отрабатывать 2 недели им нет необходимости, а соответствующие требования руководства организации являются необоснованными.

Особые права на отпуск

Работающие пенсионеры имеют право на отпуск в период, который определяется внутренним распорядком работы организации, то есть графиком. Кроме этого, отдельные категории работников могут рассчитывать на дополнительные дни отпуска. К ним, в первую очередь, относятся лица, занятые на работах с вредными условиями труда.

Также ст. 128 ТК РФ устанавливает, что работающие пенсионеры, вне зависимости от их условий труда, вправе рассчитывать на дополнительные дни отдыха за свой счет. Так, по согласованию с работодателем, пожилые граждане могут взять до 14 дней неоплачиваемых выходных.

Права работающих пенсионеров

Данная социальная категория граждан имеет право оформить ипотечный займ или воспользоваться другими услугами финансовых учреждений по общей ставке. Нет ограничений и по занимаемой должности. Пенсионер-ветеран имеет право на оплачиваемый отпуск с бесплатной дорогой, проживанием в санаторной зоне. Согласно законодательству, выделяют следующие права и привилегии пенсионеров:

1. Минимальная пенсия для работающих пенсионеров не устанавливается меньше прожиточного минимума по региону проживания.
2. Каждый человек с наличием официального трудоустройства по достижению пенсионного возраста имеет право работать и далее, без ущемления, ограничения прав.
3. Обслуживание лиц пенсионного возраста может осуществляться без очереди, если это закреплено законодательством.
4. Отработка двух недель по увольнению не нужна.
5. Оформление на работу осуществляется на общих правилах.

Пенсионное обеспечение

Перерасчет пенсионного обеспечения для лиц старшего возраста – актуальная тема, которая обсуждается правительством. Еще с 2016 года данная категория граждан получает страховую пенсию без учета индексации. Оплата по этой схеме продолжится и далее. Федеральный бюджет не включает процедуру индексации до 2020 года

Важно отметить, что такая норма актуальна только для получателей страховых выплат (накоплений за счет страхования)

При общем пенсионном обеспечении и при социальных выплатах человек сможет рассчитывать на индексацию 2018 года. Организация, которая берет на работу человека старшего возраста, может предложить ему любой объем заработной платы. Размер страховой пенсии остается на прежнем уровне, не уменьшается, независимо от индексации или уровня инфляции. Самим гражданам стоит оформить свое трудоустройство – это поможет избежать увольнения без причины.

Льготы­

Описанные ниже льготы закреплены общегосударственными законами, поэтому актуальны для всех регионов России. В пенсионное удостоверение при оформлении на работу не вносится никаких изменений. Льготы для людей пенсионного возраста, имеющих работу, делятся на несколько категорий:

• социальные – это касается возможности бесплатного проезда на общественном транспорте, получения скидки на оплату коммунальных услуг;
• медицинские – возможность бесплатного медицинского осмотра, получения услуг – лечения (дополнительно выдаются бесплатно некоторые категории лекарств);
• налоговые – данная категория­ освобождает от уплаты налогов НДФЛ (от полученных пенсионных выплат или от других источников доходов);
• пенсионные – определяются возможностью подавать официальную письменную или онлайн-заявку ПФ на проведение пересмотра размера выплат по трудовому стажу, полученному уже после выхода на пенсию;
• трудовые – это право получения дополнительного отпуска, который положен законодательством.

Как изменился размер льготы за последние 3 года?

За последние 3 года работающие пенсионеры Москвы могли пользоваться льготами в разных сферах. Все жители Московской области в возрасте 60 лет и старше с 2018 года ездят бесплатно на общественном транспорте Москвы. До 2018 года такой льготой работающие пенсионеры воспользоваться не могли.

С 1 августа данная услуга предоставляется на основании социальной карты жителя Московской области:

1. Ее необходимо предъявлять в кассах для выдачи разового безденежного билета.
2. При первой покупке билета карта будет перекодирована кассиром для возможности проезда на электричке.
3. С 1 августа она оформляется на всех вокзалах Москвы и 23 вокзалах в Подмосковье, а с 15 августа – на всех вокзалах столицы.

Для предоставления такой льготы область выделила из бюджета 4,1 млрд. руб. на предоставление бесплатного проезда на пригородных электропоездах.

В 2018 году право бесплатного проезда получили 2,8 млн. пенсионера:

• 1,6 млн. жителей Москвы;
• 1,2 млн. жителей Московской области.

Для пользования такой услуги заявитель должен был обратиться в управление социальной защиты по месту жительства для осуществления перекодировки социальной карты жителя Московской области.

Пенсионеры Москвы, которые работали, но не достигли 60 лет, также смогли воспользоваться этой услугой. На время изготовления социальной карты жителям выдавали временный единый социальный билет с правом бесплатного проезда. Также с 1 августа все пенсионеры Московской области и Москвы получили право на бесплатный проезд в поездах пригородного железнодорожного сообщения.

Налог на имущество физических лиц является местным налогом, зачисляется в местный бюджет по месту нахождения объекта налогообложения. Налог платится владельцами домов, квартир, гаражей и другой недвижимости. С 2017 года работающие пенсионеры Московской области не обязаны его платить.

В Налоговом кодексе (ст. 401, пп. 10 п. 1, п. 4 ст. 407 НК РФ) говорится: «Пенсионер, получающий пенсию, назначаемую в порядке, установленном пенсионным законодательством РФ, освобождается от уплаты налога на имущество, если имеет в собственности».

Данные льготы пенсионерам предполагают, что налог не предусмотрен на следующие виды недвижимости:

• квартира или комната;
• жилой дом;
• гараж или машино-место в общем гараже;
• помещения, используемые в качестве творческих мастерских, ателье, студий, негосударственных музеев, галерей, библиотек;
• хозяйственные строения, площадь которых не превышает 50 кв. м и которые расположены на земельных участках, предоставленных для ведения личного подсобного хозяйства, дач, индивидуального жилищного строительства.

Льготы работающим пенсионерам Московской области включают в себя и привилегии на подоходный налог (НДФЛ). В последние 3 года пенсионеры освобождены от уплаты налогов при покупке недвижимости, им положены компенсации при уплате процентов по кредиту. Также не облагаются налогом следующие доходы:

• трудовые пенсии;
• социальные доплаты (федеральные и региональные);
• компенсации поездки на санаторно-курортное лечение пенсионерам, вышедшим на пенсию по инвалидности или старости;
• лечение, оплачиваемое государством или предприятием, где трудился человек, вышедший на пенсию по инвалидности или старости;
• суммы средств, которые получил пенсионер в качестве материальной поддержки от бывшего работодателя не более 4000 рублей за год.

Преимущества работающих пенсионеров перед другими работниками, не вышедшими на пенсию:

• работающие пенсионеры могут уйти в отпуск по собственному желанию в любое время года,
• запрет на увольнение.

В зависимости категории рассчитывается продолжительность отпуска:

• до 14 дней в году неоплачиваемого отпуска положены работающим пенсионерам, ушедшим на пенсию по возрасту (старости);
• до 35 дней в году неоплачиваемого отпуска положены работающим пенсионерам участникам ВОВ;
• до 60 дней положено работающим пенсионерам, ушедшим на пенсию по инвалидности.

Свежие льготы, новые возможности

Статус «ветеран труда» присваивается людям, проработавшим долгие годы на благо Родины. Изменяются условия жизни, активно развивается общество, в связи с этим, требуется заносить новые поправки в уже существующие правила.

На протяжении длительного времени в число выплат работающих пожилых людей России входили:

• коммунальные;
• налоговые;
• транспортные;
• медицинские.

2020 год ознаменовался внесением в конституционный указ дополнительного перечня. Его пополнили обновленные условия на отпуск, медицинское исцеление и курортно-оздоровительные процедуры.

Таблица обновленных выплат и поощрений на период 2020 года

Широких изменений в списках финансирования не произошло. Поправки в закон включают в себя расширение диапазона уже имеющихся льготных поощрений.

Какие сферы жизнедеятельности они охватят, разглядим в таблице:

индексация поднимет на 7%

Планируется охват более 4 миллионов людей пенсионного возраста, в том числе и 3 миллиона социального пенсионного финансирования.

Расчет расходов по ЖКХ

Основными льготными начислениями, предоставляемыми пенсионерам, является 50% скидка на коммунальные услуги, проводимая каждый месяц, по факту оплаты квитанций. Как правило, в большинстве региональных центров, проводится компенсация в виде перевода сформированной суммы на личный счет, после оплаты и предоставления квитанций в надлежащие органы.

При расчете компенсационных выплат учитывается, сколько человек проживает вместе с пенсионером. Если супружеская пара является носителями звания, то оплачивают половину суммы по коммунальным счетам. Если же нет, то платеж проходит в общем порядке и на членов семьи предоставляемая скидка не действует. При вычете среднего процента возврата средств, квитанции рассчитываются по отдельности.

Обратите внимание! Дополнительными привилегиями могут пользоваться граждане нескольких регионов.  В них ведены освобождения от оплаты услуг (результат, по меньшей мере, одного действия, обязательно осуществлённого при взаимодействии поставщика и потребителя, и, как правило, нематериальна) серьезного ремонта

Условия для получения льгот  в сфере ЖКХ

Государственные органы выслеживают выполнение  помощи пенсионерам и проводят информирование населения.

Чтобы получить 50% скидки на оплату коммунальных услуг, надо выполнить требования:

• не иметь долгов по коммунальным платежам;
• жилье, должно находиться в принадлежности;
• проводить оплату коммунальных услуг в полном объеме.

Возможно получение компенсации по счетам и на съемных квартирах. Но для этого требуется заключение контракта найма, представленного в период оформления компенсационных выплат. Дополнительными привилегиями могут пользоваться граждане нескольких регионов, где ввели освобождение от оплаты услуг серьезного ремонта.

Льготы (определенные преимущества, дополнительные права, полное или частичное освобождение от выполнения установленных правил, обязанностей, или облегчение условий их выполнения) и пособия оформляются в службе социальной защиты населения. При воззвании необходимо иметь документ, подтверждающий личность и удостоверение ветерана (вышедший в отставку военнослужащий, обычно участвовавший в военных (боевых) действиях; слово также используется для обозначения старого, заслуженного деятеля, работника из иных сфер деятельности) труда. Решение о предоставлении льгот воспринимает комиссия после ознакомления с представленным пакетом документов. Специалисты сообщат о итоге, позвонив по телефону заказчику услуги.

Налоговые льготы

Предоставляются в виде вычетов. Они зависят от законодательства конкретного региона. Полного освобождения от оплаты НДФЛ (13% от зарплаты) не предусмотрено. Однако в любом случае для всех пенсионеров страны гарантированы:

Получить вычет на детей или социальные вычеты можно, обратившись в бухгалтерию своего работодателя. Для получения имущественного вычета следует обращаться в отделение налоговой службы. С собой необходимо взять:

• паспорт;
• ИНН;
• СНИЛС;
• пенсионное удостоверение;
• документы на квартиру (свидетельство о собственности, правоустанавливающий документ).

Остальные виды налогов (земельный, транспортный) регулируются местным законодательством. Это значит, что далеко не все работающие пенсионеры в России освобождаются от их уплаты – подробнее об этом рассказывается в следующем разделе.

Трудовые льготы

Существуют определенные льготы для пенсионеров, которые продолжают работать. У них есть определенные преференции перед другими сотрудникам, которые закреплены в Трудовом кодексе РФ. Необходимо знать о своих дополнительных правах, чтобы иметь возможность их использовать. Часто работодатель сам не читал ТК РФ, поэтому не знает, на что имеют право пенсионеры. Сегодня они обладают следующими преференциями:

• во время сокращения штата у них есть преимущество, их увольняют в последнюю очередь, так как этой категории граждан сложнее найти новую работу;
• дополнительные 14 дней отпуска без содержания за год;
• сокращенный график без сохранения заработной платы (этим пунктом часто работодатели пренебрегают);
• предоставление отпуска, когда удобно сотруднику;
• возможность уволиться без отработки;
• бесплатное прохождение курсов повышения квалификации или переобучение через отдел занятости населения.

Выписка из Трудового кодекса РФ

Сегодня работодатели не хотят нанимать пенсионеров из-за возможности подать заявление на увольнение и расторгнуть трудовой договор в тот же день. Таким образом, если бухгалтер или руководитель фирмы отсутствуют на месте по различным причинам, не получится отдать своевременно трудовую книжку. Также возникнут сложности с расчетом. Из-за этого некоторые граждане могут обратиться с жалобой в ГИТ или прокуратуру. Тогда у работодателя будут проблемы из-за нарушения сроков, которые предусмотрены действующим законом.

Государственная помощь пенсионерам в Челябинской области в 2020 году

1. Паспорт гражданина России. Также потребуются копии всех заполненных страниц с информацией о заявителе.
2. ИНН.
3. СНИЛС.
4. Документ, подтверждающий статус льготника – пенсионное удостоверение. Если его нет, удостоверение нужно получить в ПФР.
5. Документ, подтверждающий право гражданина на собственность.
6. Грамоты, благодарности и медали, выданные гражданину во время осуществления трудовой службы.

Непосредственно перед тем, как подавать заявку, гражданин может посетить отделение соцзащиты и выяснить, на какие льготы и социальную помощь он вправе рассчитывать. Также ему будет выдан перечень государственных организаций, в которые необходимо обратиться.