Накопительная часть. у кого она есть и кто имеет право на ее получение

Как получить единовременную выплату из накопительной части пенсии

Для того чтобы получить единовременный платеж, нужно, прежде всего, обратиться в территориальный орган. В большинстве случаев он расположен в районе, в котором зарегистрирован гражданин.

После этого нужно будет составить заявление о единовременной выплате средств, к которому в обязательном порядке прикладывается следующая документация:

• паспорт. Лучше всего заранее сделать ксерокопии всех его страниц;
• СНИЛС;
• реквизиты счета в банке, куда после подтверждения заявки будут переведены деньги;
• документ, дающий представление о том, по каким критериям была назначена плата.

В большинстве случаев на рассмотрение заявления у сотрудников отдела уходит не более месяца. По истечении указанного срока, человека уведомляют о принятом решении. Бывает такое, что заявление возвращают обратно человеку, который его писал. Это происходит потому, что лицо забыло приложить какой-либо из вышеперечисленных документов. Вторым вариантом для возврата является нечитаемость заявления или большое количество ошибок в нем. Если заявление было принято и согласовано, то денежные средства переводят на счет в течение 60 дней с момента одобрения.

Получить единовременные накопления можно при наличии двух обязательных условий:

• все накопленные средства должны принадлежать человеку, и у него должно быть право на их использование;
• лицо должно достичь определенного возраста или же получать пенсионные выплаты до достижения возрастной категории.

Если соблюдены все вышеперечисленные условия, то сотрудники ПФ не могут дать отказа самому пенсионеру или же его доверенному лицу.

В чём отличия между накопительной и страховой пенсиями?

Под страховой пенсией современная буква закон подразумевает ежемесячные выплаты лицам, уже вышедшим на пенсию, которые гарантируются государством и являются компенсацией дохода, утраченного по факту прекращения работы. В этом плане страховая пенсия ничем не отличается от привычной для представителей старшего поколения пенсии трудовой.

Разница между этими понятиями заключается в ответе на вопрос: «Что конкретно оказывает наибольшее влияние на определение размера пенсии?». Если ранее величина трудовой пенсии, в первую очередь, зависела от объёмов, в которых работодатель будущего пенсионера перечислял соответствующие взносы в ПФ во время его работы, то определяющим фактором, влияющим на размеры пенсии страховой, становится продолжительность трудовых лет.

Пенсию страхового характера выплачивают в трёх ситуациях:

1. По старости, то есть по факту вхождения в возраст 55 лет для россиян женского пола и 60 – для мужского.
2. По утрате кормильца, у которого на момент смерти имелся страховой стаж.
3. По инвалидности (условия получения денег в данной ситуации регламентируются законодательством о соцзащите инвалидов).

Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Условия назначения трудовых пенсий

По факту пенсионной реформы, проведённой в России в середине 2010-х, накопительная часть была выделена в самостоятельный вид пенсионных выплат. Официально трудоустроенный человек, подпадающий под несколько описанных в законе условий, мог выбрать его в дополнение к обязательной страховой пенсии, по умолчанию полагающейся каждому выходящему россиянину, заканчивающему трудовую карьеру.

Таблица 1. Разница между накопительной и страховой пенсией

На получение накопительной доли пенсионных выплат имеют право претендовать далеко не все россияне, готовящиеся к завершению трудовой карьеры. О специфике феномена этого вида пенсии мы поговорим ниже.

Каким пенсионерам положена единовременная выплата

Чтобы получить накопленную сумму, пенсионер должен иметь средства на индивидуальном счете в ПФ. Гражданину необходимо обладать правом на страховое пенсионное обеспечение по старости. Единовременная выплата из накопительной части пенсии положена:

• лицам, родившимся в 1967 г. и позднее, сделавшим выбор в пользу формирования НЧП;
• женщинам, направившим на накопления материнский капитал;
• лицам, делавшим добровольные взносы по программе софинансирования;
• мужчинам, родившимся с 1953 по 1966 г., женщинам – с 1955 по 1966 г., которые работали с 2002 по 2004 г.

Условия назначения

Возврат накопительной части пенсии как единоразового пособия проводят согласно ст. 4 Федерального закона №360-ФЗ от 30.11.11 «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений». Условиями оформления назначения являются:

1. Возраст гражданина – год рождения 1967 и старше.
2. Наличие ежемесячной накопительной выплаты не выше 5% от пенсии по старости с учетом фиксированной выплаты, НЧП, рассчитанной на день назначения последней.
3. Участие в программе государственного софинансирования накоплений, при условии вступления в нее до конца 2014 года.

Единовременная выплата НЧП проводится категориям застрахованных граждан, имеющим:

• недостаточный стаж или количество годовых баллов на момент достижения требуемого возраста для страховой пенсии по старости, получающим социальную пенсию по государственному пенсионному обеспечению;
• минимальное пособие по старости;
• пенсию, в связи с потерей члена семьи, обеспечивавшего их существование, нетрудоспособностью вследствие инвалидности;
• сертификат на материнский капитал, направленный на увеличение НЧП.

Можно ли снять досрочно

Накопительная часть пенсии может быть выплачена гражданину только при достижении пенсионного возраста. До этого момента снять средства невозможно.

Досрочное получение оформляется, если выход на пенсию произошел на льготных условиях,

• работающим на Севере;
• имеющим профессии, связанные с психическими нагрузками – учителям, педагогам;
• служащим спасательных служб;
• работающим в горячих цехах, под землей;
• имеющим дело с вредными веществами, радиацией;
• инвалидам 1–3 группы.

Как получить накопительную часть пенсии

Застрахованное лицо может вернуть средства пенсионных накоплений. Для этого необходимо обратиться в пенсионный фонд, где находятся средства. Существующий порядок действий:

1. Собрать пакет необходимых документов.
2. Отнести их лично или отправить иным способом в пенсионный фонд, где хранились накопления.
3. Написать заявление по установленному образцу.
4. Зарегистрировать бумаги.
5. Получить расписку ответственного лица.
6. Ждать рассмотрения заявления – на это отводится 10 календарных дней.
7. После принятия решения получить выплату.

Способы обращения

Выплата накопительной части пенсии выполняется учреждением, участвующим в ее формировании. Человек может направить документы, если управление осуществлялось государственным фондом, несколькими способами. Возможные варианты:

• Личное посещение Пенсионного фонда России по месту проживания.
• Отправление бумаг по почте. Прикладывают копии, заверенные у нотариуса.
• Обращение в многофункциональный центр, оказывающий муниципальные, государственные услуги.
• Личный кабинет на официальном сайте ПФР.
• Интернет-портал госуслуг (в электронном виде).

Заявление для выплаты накопленной части оформляется на специальном бланке. Здесь недопустимы ошибки, а написанная информация должна совпадать с прилагаемыми документами. Заявление содержит такие пункты:

• наименование пенсионного фонда;
• Ф.И.О. гражданина;
• адрес места жительства и фактического проживания;
• гражданство;
• дату, место рождения;
• реквизиты паспорта;
• номер СНИЛС;
• просьбу о назначении выплаты;
• информацию о предыдущих начислениях;
• список приложенных документов;
• дату заполнения;
• подпись заявителя.

Перечень необходимых документов

Чтобы получить накопительные средства, следует предоставить в Пенсионный фонд РФ или НПФ пакет документов. Необходимо подать заявление о возврате накоплений. К нему прилагаются документы:

• паспорт, удостоверяющий личность;
• договора, трудовая книжка, подтверждающие стаж работы;
• СНИЛС;
• пенсионная книжка;
• реквизиты банка, номер счета, куда перевести оплату;
• выписка о размере пенсии.

Что такое единовременная выплата и условия ее назначения

Для получения любого формата выплаты необходимо достичь пенсионного возраста (выплата правопреемникам совершается в связи со смертью вне зависимости от того, достигло ли застрахованное лицо нужного возраста). Однако для оформления единовременной выплаты недостаточно иметь накопления и выйти официально на пенсию. Кому положена такая разновидность? Получателей можно выделить в 2 категории ():

Те, у кого предположительная накопительная пенсия не превышает 5% от суммы месячной пенсии

При этом абсолютно не важно, досрочно или в установленные сроки она назначается.
Граждане, которые имеют право только на социальную пенсию. Сюда же относятся те, кто получает страховую пенсию в связи с инвалидностью или потерей кормильца (при условии, что для установления выплаты по старости у них не хватает стажа/ИПК).

Однако если ранее такой человек уже выбрал в качестве способа накопительную пенсию, перейти на единовременную выплату он не может (п. 1.1 ст. 4 № 360-ФЗ). Если же раньше он уже успел воспользоваться единовременным способом, прибегнуть к нему снова он сможет не раньше, чем через 5 лет после предыдущего обращения (п. 1.2 ст. 4 № 360-ФЗ).

Условия выплаты накопительной части пенсии в 2020 году

В случае возникновения необходимости в получении единовременной выплаты накопительной части пенсии гражданин сможет обратиться в местное отделение уполномоченной организации. Начальным этапом оформления выплаты всегда будет являться создание официальной заявки на получение денежных средств. Однако необходимо помнить, что рассмотрение представленного заявления будет осуществлено уполномоченным органом только при выполнении следующих основных условий:

1. Прежде всего, общая сумма всех накоплений должна составлять не менее 5% от общей части пенсионного обеспечения.
2. Право на получение данного вида выплат может иметься не только у тех пенсионеров, которые находятся на законном отдыхе на основании достижения определенного возраста. В соответствии с установленными требованиями законным правом для получения выплаты также будет являться и наличие статуса пенсионера, на основании, например, потери кормильца, оформления инвалидности и т.д.
3. У гражданина должно иметься хотя бы минимальное количество баллов. Точное количество этого показателя устанавливается действующими нормами на законодательном уровне.

Если все вышеуказанные условия выполнены, значит, у физического лица действительно будут иметься все основания для получения желаемой выплаты. Оформление начинается с обращения в уполномоченную организацию. Туда заинтересованному лицу необходимо будет представить все требуемые документы. К основным из них можно отнести следующие:

• паспорт либо иной документ, который сможет подтвердить личность обратившегося лица;
• трудовую книжку, в которой фиксируются все важные сведения относительно профессиональной деятельности гражданина на протяжении всей его жизни;
• специальную справку, которая подтвердит факт предоставления физическому лицу регулярной страховой пенсии.

После получения документов от заявителя у представителя пенсионной организации будет иметься ровно один месяц для осуществления надлежащей проверки представленных сведений. Если никаких препятствий для выдачи денежных средств не имеется – уполномоченным лицом обязательно будет вынесено положительное решение по созданной заявке. Денежные средства могут быть перечислены на соответствующий банковский счет либо могут быть выданы лично, в зависимости от желания заявителя. Точный способ получения предварительно нужно указать в заявлении.

Кандидаты на единовременный платеж

Согласно ФЗ № 360, такое право предоставляется лицам:

• родившимся позже 1967 года, решившим воспользоваться обоими путями формирования пенсии;
• появившимся на свет до 1967 года, имеющим регулярный заработок в период 2002-2004 годов;
• участникам госпрограмм или экспериментального проекта по софинансированию;
• использовавшим материнский капитал в качестве основы для пенсии.

Право на выбор способа пенсионного обеспечения получили люди, родившиеся после 1967 года. За лиц старшей возрастной категории решение приняло государство. Исключением является трудовой стаж 2002-2005 годов, когда работодатели автоматически вносили платежи по двух видам пенсий. Эти средства будут выданы единым платежом людям, работавшим в обозначенный период, но официально не включенным в программу.

Для оформления заявки на получение средств нужно иметь страхование. К дополнительным требованиям в этой сфере относят:

• наличие инвалидности;
• достижение возрастного порога в сочетании с правом на финансовое обеспечение по старости;
• получение пенсии в результате утраты кормильца или пособия, сопряженного с наступлением старости.

Представителям этих категорий можно подавать заявление на передачу накопительной доли пенсии единовременно и полностью.

Пенсионные выплаты предусмотрены и для иностранных граждан, проживающих на территории России. Такое право распространяется на них, если они были официально трудоустроены на отечественных предприятиях, и на их счета вносились страховые взносы от работодателей.

Порядок выплат. Можно ли получить единовременно накопительную часть пенсии?

Согласно федеральным актам граждане после достижения необходимого пенсионного возраста получают доступ к сделанным ранее накоплениям. Заполучить сбережения можно тремя способами:

• в виде регулярных платежей;
• в форме ряда фиксированных выплат на срочной основе;
• единовременное возмещение.

Кому положена единовременная выплата накопительной части пенсии

Особенность пенсионной системы в РФ в 2000-2005 годах была такова, что каждый наниматель в обязательном порядке делал переводы, как в накопление, так и на формирование страховой части пенсий работников. Таким образом, граждане, работавшие в указанный период, имеют право на компенсацию сделанных отчислений.

Государственными нормативными актами определен перечень граждан, кому положена единовременная выплата накопительной части пенсии. Лица, вышедшие на пенсию, получают право на возврат части сделанных отчислений в ПФР, но только через 5 лет и позднее. Подобной возможностью наделены:

• граждане, трудоустроенные в период с 2001 по 2004 года (но только с 1957 по 1966 года рождения);
• близкие родственники первой линии лица, скончавшегося до момента выхода на пенсию и имевшего сбережения в форме накопительной части пенсии;
• женщины, перечислившие материнский капитал на пополнение пенсии;
• граждане с мизерной величиной накоплений (менее 5% от страхового компонента);
• люди, моложе 1966 года, одновременно формирующие обе части пенсии;
• участники государственно программы софинансирования пенсии;
• лица, получающие социальные пособия от государства (по группе, потере кормильца) или лица, имеющие недостаточное количество баллов или лет трудового стажа.

Следует учесть, что если человеком уже прежде была получена единовременная выплата из накопительной части пенсии, то он автоматически временно вычеркивается из списка тех, кому выплачивается накопительная часть пенсии единовременно.

Выплата накопительной части пенсии в НПФ

Законодательство не ограничивает россиян при выборе организации для формирования будущего пособия по старости. Если гражданин выбрал НПФ в Москве для перечисления взносов и имеет лицевой счет с накоплениями, то для получения единовременной дотации нужно действовать по такому алгоритму:

1. Внимательно прочитать условия соглашения с НПФ, определить, какие условия для получения денежных средств должны соблюдаться.
2. Собрать требуемый конкретным НПФ пакет официальных бумаг, необходимых для выплаты единовременного пособия.
3. Обратиться лично в отделение управляющей компании, предварительно уточнив по телефону часы приема, или зарегистрироваться на официальном сайте организации, при наличии такой возможности.
4. Заполнить форму заявки, не допуская помарок, перечеркиваний, в соответствии с установленными требованиями, консультируясь с сотрудником НПФ по всем непонятным вопросам.
5. Отдать всю документацию работнику негосударственного пенсионного фонда под расписку.
6. Уточнить сроки принятия НПФ решения по вопросу выплаты причитающейся вам части накоплений, способе уведомления.
7. Дождаться положительного ответа по заявлению, перечисления финансов на указанный банковский дебетовый счет.
8. Обналичить деньги, использовать по своему усмотрению.

Кто может получить накопительную часть пенсии единовременно

Закон о единовременной выплате пенсионерам гласит, что граждане, имеющие финансы, аккумулированные на счету, предназначенном для накопительной части пенсионных дотаций, могут беспрепятственно воспользоваться этими денежными средствами. Забрать финансы, получив прибавку к пенсии, могут следующие категории россиян:

• застрахованные в ПФ РФ, возрастом от 51 года (1967 года рождения (далее – г.р.)) и младше, сознательно сделавшие выбор в пользу формирования части пенсии, относящейся к накопительной;
• мужчины 65-50 лет (1953-1966 г.р.), женщины 61-52 лет (1957-1966 г.р.), при условии официальной трудовой занятости в период 2002-2004 гг.;
• осуществлявшие добровольные выплаты в рамках программ, регламентированных госсофинансированием пенсий, в части, касающейся накоплений;
• женщины, пожелавшие направить средства, полученные по сертификату материнского капитала, на пенсионные накопительные взносы.

Условия получения

Нормативными документами оговорено, что единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии положена не всем гражданам, скопившим сбережения на спецсчетах ПФР. На разовое перечисление можно претендовать лишь при соблюдении таких условий:

• Установлено, что накопительная пенсия уплачивается в срочном или бессрочном порядке. При этом размер доплаты составляет менее 5% от страховой части получаемых дотаций.
• Физическое лицо является получателем досрочной пенсии по утрате кормильца или по нетрудоспособности с присвоением статуса «пенсионер-инвалид».
• Россиянин не имеет права на страховые пособия ввиду отсутствия нужного количества пенсионных баллов на счету, получает пенсию социального характера по достижению установленного возраста.

Куда обращаться

Для того, чтобы получить единую выплату, гражданин должен точно знать, где аккумулировались денежные пенсионные накопления. Если было установлено, что взносы перечислялись в НПФ, то нужно обратиться в то отделение фонда или управляющей компании, куда была отдана заявка на формирование сберегательной части пенсии. Если деньгами распоряжался ПФ РФ, то, за единовременной дотацией следует обращаться в офис Пенсионного фонда по месту регистрации, а не постоянного проживания, при фактическом расхождении данных.

Если человек точно не помнит, где сформировались накопления – в ПФР или НПФ, и не уверен, куда следует обращаться за единовременными отчислениями, то можно получить требуемую информацию в близлежащем отделении Пенсионного фонда. Сотрудники организации предоставят выписку о состоянии и движении денег на лицевом счету. Данная информация имеется в свободном доступе на сайте сервиса госуслуг. Оформить выдачу единовременного пособия можно в местном отделении многофункционального центра (далее – МФЦ), при предоставлении данной организацией таких услуг.

Как получить накопительную часть пенсии умершего родственника

Пенсионные накопления, как и другие денежные средства граждан, переходят по наследству от умерших родственников

Но для получения этих денег важно соблюсти следующие условия:

1. Смерть родственника наступила до момента назначения выплат ПФ. Либо до момента ее пересчета на установленных законодательством условиях.
2. Смерть гражданина наступила после назначения срочной накопительной пенсии.
3. Родственник умер после назначения единовременной выплаты, но до момента ее фактического получения (перечисления на расчетный счет).

Если пенсионер скончался уже после назначения бессрочной пенсии, то оставшаяся часть накоплений не подлежит наследованию.

Получить ее вправе родственники первой очереди — это родители, законные супруги или дети. Если таковых родственников нет, то заявить на накопленные деньги вправе родственники второй очереди — это братья, сестры, бабушки, дедушки и т. д.

Россиянин вправе распорядиться своей накопительной пенсией еще при жизни. Например, гражданам доступно завещать собственные накопления не только родственникам, но и совершенно посторонним лицам. Для этого необходимо подать специальное заявление в ПФР. В обращении следует точно распределить накопления между получателями.

comments powered by HyperComments

Какие положены выплаты при выходе на пенсию из накопительной части

Законодательством установлено несколько видов дотаций, выдаваемых из накопительной части пенсионных взносов, отданных на сохранение и преумножение в государственный или негосударственный пенсионный фонд. К ним относятся:

• Единоразовые отчисления, положенные неработающим гражданам, удовлетворяющим условиям, установленными государственными нормативными документами. Все накопленные деньги выдаются одним платежом.
• Срочные дотации, производимые ежемесячно. Пенсионер самостоятельно определяет период, в течение которого будут переводиться деньги из накопительной части пособия. Исходя из длительности срока отчислений, формируется размер суммы, выплачиваемой ежемесячно.
• Бессрочные доплаты. Они перечисляются на лицевой счет пенсионера каждые 30 дней в течение всей его жизни.
• Выплаты правопреемникам умершего пенсионера. Деньги выдаются наследникам покойного при предъявлении документов, удостоверяющих прерогативу на получение дотаций.

Правила написания заявления

Обращение в фонд производится по разработанной форме. Если накопления хранятся в государственной организации, правила составления заявления оговорены в Приказе Министерства Труда № 11 в приложении №1. При сотрудничестве с НПФ написание заявления регулируется приказом Минтруда № 12 в приложении №1. Хотя формы имеют некоторые отличия, они включают в себя общие положения. Они представлены:

• наименованием фонда;
• основными сведениями о заявителе;
• номером СНИЛСа;
• номером пенсионного накопительного счета, который вносится специалистом организации;
• информацией об установленных пенсиях;
• способом выдачи средств;
• датой заполнения и подписью.

В документе также отражается информация о доверенном лице, если пенсионер обратился в фонд через представителя.

Какие изменения могут вступить в силу

Согласно последним новостям, возникают предложения, способные привести к повышению количества пенсионеров, которые получат накопительную часть единым платежом. Предложено поднять порог накопительной доли пенсии с 6% до 20% от прожиточного минимуму лица пенсионного возраста. В результате 1770 рублей от минимальных 8850 рублей должны выдаваться со счёта НПФ.

Если предложение будет одобрено, на срочные или пожизненные выплаты смогут рассчитывать люди, накопившие за годы труда больше 500 тысяч рублей, что возможно только при зарплатах выше средней. В результате большинство граждан будут получать накопления единовременно.

Такое предложение кажется разумным, учитывая, что накопления в 30-50 тысяч рублей не принесут существенной прибавки, если выплачивать их в течение нескольких лет. Однако их единовременное получение поможет с решением текущей финансовой проблемы.

Кроме того, статистика показывает, что в условиях заморозки среднее значение накопительной пенсии составляет 73 тысячи рублей. А при продолжении перечислений в соответствии с принятым ранее законом сумма составила бы около 200 рублей. Следовательно, в свете предложенных изменений есть вероятность, что единовременный платеж станет основным путем получения накоплений.

Разбираемся в понятиях

Под пенсионными накоплениями понимают некую сумму денег, «лежащую» на банковском счёте человека, принимающего участие в обязательной системе пенсионного страхования (ОПС).

У любого гражданина есть право подобрать организацию (Пенсионный Фонд) в которой он открывает собственный лицевой счёт. В этом качестве может выступать либо государственный, либо негосударственный ПФ.

Денежная сумма накоплений формируются с учётом следующих параметров:

• общей суммы взносов, которые работодатель обязательно должен выплачивать до тех пор, пока сотрудник трудится в его компании, так как это регулируется правилами ОПС;
• суммы взносов, выплачиваемых непосредственно страной (для этого необходимо открывать лицевой счёт в ПФ РФ);
• если человек вкладывает часть вышеописанных средств, сумма от инвестирования тоже входит в общую сумму накопительной части сбережений.

Помимо этого, существует возможность пополнить свой лицевой счёт некоторой частью маткапитала.

Что такое единовременные выплаты и кому они положены?

Согласно ФЗ РФ №360, в нашей стране существует 4 вида выплат, осуществляемых за счёт пенсионных накоплений:

1. Накопительная
2. Разовая
3. Срочная
4. Выплаты, полагающиеся приемникам ушедшего из жизни пенсионера

В первую очередь, к таким лицам относятся мужчины, рождённые до 1953 года, а также женщины до 1957 года. Объясняется такая градация тем, что на сегодняшний день именно у этих граждан в распоряжении имеется накопленная часть пенсии.

Воспользоваться единовременной выплатой могут ещё и граждане, досрочно достигшие пенсионного возраста в результате получения инвалидности, а также лица, после ухода из жизни пенсионера, потерявшие единственного кормильца и при возникновении других подобных случаев.

Ещё одна категория лиц, имеющих право получения части пенсионных накоплений – пенсионеры, которые эти накопления своевременно застраховали.

Помимо них, такой опцией позволено воспользоваться гражданам пенсионного возраста, накопительная часть пенсии которых составляет не больше 5% от общей суммы средств, которые были начислены в результате трудовой деятельности.

Порядок оформления

То, как получить причитающуюся единовременную выплату, зависит от того, куда именно человек направлял отчисления. Порядок изложен в следующих нормативных актах:

• при переводе денег в ПФР – от 21 декабря 2009 г.;
• при совершении выплат в НПФ – от 21 декабря 2009 г.

Чаще всего люди доверяют свои средства именно ПФР. Тогда за получением выплаты они могут пойти в МФЦ или любое отделение Пенсионного Фонда (необязательно по месту регистрации или проживания). Обратиться в ПФР можно лично, через законного представителя.

Также заявление можно отправить по почте или заполнить форму прямо на сайте (если есть активная учетная запись). В перечне услуг находите раздел «Пенсии» и в графе «Подать заявление» выбираете единовременную выплату.

В открывшейся форме нужно указать сведения о территориальном отделении ПФР (туда, где назначили страховую пенсию), заявителе и самой выплате (основания для получения – причина выхода на пенсию).

Здесь же сразу указывается способ получения денег. Как и для обычной пенсии, деньги перечисляются через Почту России, банк или специализированную компанию, занимающуюся доставкой таких выплат.

Прочтите: Процедура перехода из одного НПФ в другой: как сменить НПФ без потерь

Разновидности пенсии

Согласно закону, размер пенсионного взноса составляет 22% процента от ежемесячного заработка сотрудника, из которых 16% идут в страховую часть, а 6% в накопительную. Эти средства не указываются в составе заработка сотрудника. Они покрываются средствами работодателя. При работе в организации, занимающейся вредным производством, сотрудникам положены дополнительные денежные выплаты в счет пенсии. При наличии статуса индивидуального предпринимателя, человеку предстоит заботиться о подобных отчислениях самостоятельно.

Накопительная часть пенсии передаётся человеку при наступлении оговоренных обстоятельств. Основной причиной подачи заявления становится достижение возраста. Однако получать эти деньги досрочно можно из-за потери трудоспособности или иной особой ситуации.

За решение о формировании накоплений отвечает сам человек. Он вправе оформить отказ, внося деньги только в счёт страхового депозита, или подать заявку о создании отдельного счёта с выбором места его размещения. Правом на выбор обладают люди, числящиеся в системе социального пенсионного страхования позднее 2002 года.

У кого есть пенсионные накопления?

Любой россиянин по достижении определенного возраста имеет право на получение выплат со стороны государства. Исходя из длительности стажа и числа накопленных пенсионных баллов, ему назначают страховую или социальную пенсию. Но существует и еще одна разновидность материальной поддержки – накопительная пенсия. Есть она не у каждого, поэтому и рассчитывать на нее может не каждый. Она полагается:

• Мужчинам (1953 – 1966 г.р.) и женщинам (1957 – 1966 г.р.), за которых в 2002 – 2004 г. совершались соответствующие взносы.
• Мужчинам и женщинам (1967 г.р. и моложе), за которых производились страховые взносы в период 2001 – 2014 г.
• Участникам программы гос. софинансирования, но при совершении соответствующих взносов (кстати, их можно делать и сейчас).
• Женщинам, направившим часть или весь материнский капитал на формирование собственной накопительной пенсии (один из доступных вариантов расходования наравне с покупкой жилья, оплатой обучения детей).

Те, кто выбрал вариант формирования накопительной пенсии, смогли перечислять 6% от заработной платы на эту часть будущих выплат. Остальное идет в страховую пенсию.

Важно! С 2016 г. накопительные отчисления «заморозили»

Следовательно, пока все отчисления идут только на страховую часть будущих выплат.